主な業務内容
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社会保険手続等
煩雑な社会保険・労働保険手続きから、お客様を解放いたします。お客様自ら手続きを行う必要がなくなりますので、お客様は経営に専念できます。また社会保険・労働保険に関する専従者を置く必要がなくなるので、人件費・労力を節約することもできます。 -
就業規則
就業規則はその名のとおり、会社の就業に関する規則を定めるものです。しかしそれにとどまりません。
就業規則を戦略的に活用することで、会社に発生するトラブルを未然に防ぐことができます。 -
助成金申請
助成金は申請してみないと受給が可能かはわかりません。
もし要件に当てはまらない場合にはその要件をクリアするために、これから何をするべきか適切に把握することが重要です。ぜひ専門家の私たちにご相談下さい。
